สำหรับผู้มองหางาน

งานใหม่ล่าสุด (อัพเดทวันที่: 2021-03-02)

Safety&Environment Specialist

เงินเดือน
30-45K
สถานที่ทำงาน
Rayong
วันที่โพสต์
2021-03-02
เนื้อหางาน
Responsible for managing corporate security, planning of security and organizational activities, documenting the security system, government security, and revising environmental reports.

Technical & Consulting Engineer (BT)

เงินเดือน
THB 50,000 - 52,000
สถานที่ทำงาน
Bangkok(not-near BTS/MRT)
วันที่โพสต์
2021-03-02
เนื้อหางาน
• Provide technical assistance to sales to maximize support customers • Response to requests for emergency set up and services to settle machine problem • Provide technical assistance to the customer regarding installation, operation, support, repair and maintenance • Develop and further expand technical knowledge and expertise, currently recognised industry standards for engineering ability not only for yourself but also your team members • Provide technical support, seminar and problem-solving to customers and to the sales engineer • Problem unit checking

QA Specialist

เงินเดือน
25-40K
สถานที่ทำงาน
Rayong
วันที่โพสต์
2021-03-02
เนื้อหางาน
1. Collect and analyze product quality data 2. Inspect, follow up, fix quality And regularly hold meetings to reflect quality 3. Manage points of change Perform quality corrections Check back for quality And prepare monthly reports 4. Establish plans and activities for quality control of the factory. And carry out on-site inspections

Project Manager (N1)

เงินเดือน
60-65K
สถานที่ทำงาน
Bangkok(near BTS/MRT)
วันที่โพสต์
2021-02-25
เนื้อหางาน
1. Coordinate between company and solution partner, such as making appointments for customer care, helping to propose opinions on starting a venture with solution partner. 2. Coordinate with organizations / agencies in Thailand and help promote good relationships and plan activities with that organization. (The project plans to contact industrial organizations in Thailand in the future) 3.Take care, guide, explain and help plan for the promotion of shared factory. 4. Coordinate with the head of Japan in various matters within the company, including helping to coordinate with the Thai side.

Accounting Officer

เงินเดือน
-
สถานที่ทำงาน
Chachoengsao
วันที่โพสต์
2021-02-24
เนื้อหางาน
Fixed Asset 1) Managing fixed asset record including transaction of addition, disposal and transfer in accounting system according to company policies. 2) Prepare monthly closing process for all function of fixed asset. 3) Responsible for fixed asset physical count twice a year and summarize fixed asset report. 4) Controlling of investment budget. Other 1) Provide ad hoc spending roll up when needed.

งานสำหรับผู้พูดภาษาญี่ปุ่น

Project Manager (N1)

เงินเดือน
60-65K
สถานที่ทำงาน
Bangkok(near BTS/MRT)
วันที่โพสต์
2021-02-25
เนื้อหางาน
1. Coordinate between company and solution partner, such as making appointments for customer care, helping to propose opinions on starting a venture with solution partner. 2. Coordinate with organizations / agencies in Thailand and help promote good relationships and plan activities with that organization. (The project plans to contact industrial organizations in Thailand in the future) 3.Take care, guide, explain and help plan for the promotion of shared factory. 4. Coordinate with the head of Japan in various matters within the company, including helping to coordinate with the Thai side.

GA Sales (Japanese Speaking)

เงินเดือน
THB 80,000 per month (MAX)
สถานที่ทำงาน
Bangkok(near BTS/MRT)
วันที่โพสต์
2021-02-24
เนื้อหางาน
• Sales Global Agreement as Japanese coordinator, and also coordinate contract with customers. • Explain and present about Global Agreement to Senior management members. • Make a strategy of Global Agreement for a future agreement. • Establish good relationships with executive members or customers. (Japanese and Thai manager) • Gains familiarity with the IT industry, and also get the new business opportunity through the relationship with the customer. • Collaborate with other departments to achieve company goals.

Quality Control Engineer (Japanese Speaker)

เงินเดือน
THB 25,000 - 45,000 (Negotiable)
สถานที่ทำงาน
Bangkok(near BTS/MRT)
วันที่โพสต์
2021-02-19
เนื้อหางาน
1.To cooperate with customers & makers on the quality issue 2.To review and monitor caused analysis and countermeasure reply from the maker in each quality problem issue 3.To maintain procedure, process, any document with related ISO 9001: 2015 (Quality system) 4.To cooperate with customers & makers about the environment, green procurement requirement 5.To manage part defective with suppliers to support customer's production able to operate smoothly. 6.Part defective analysis to define root cause with supplier 7.To perform as per company's assignment job and or project

Sales Coordinator (Japanese Speaking)

เงินเดือน
40,000 - 80,000 THB
สถานที่ทำงาน
Bangkok(near BTS/MRT)
วันที่โพสต์
2021-02-18
เนื้อหางาน
•Supporting the Japanese director related businesses. •Following the Japanese director to visit customer and PR. •Contact clients for any matter related to the Department. •Act as a leader to oversee and supervise sales staff to ensure the company's goals are achieved. •Support Sales activities, and Team. •Establish good relationships with team members or customers. (Japanese and Thai) •Any jobs assigned by Japanese director. •Collaborate with other departments to achieve company goals.

IT Consultant (Japanese Speaker)

เงินเดือน
THB 120,000 (MAX)
สถานที่ทำงาน
Bangkok(near BTS/MRT)
วันที่โพสต์
2021-02-16
เนื้อหางาน
• Analyzing a company's IT system and infrastructure. • Diagnosing IT system problems, inefficiencies and weaknesses. • Planning a timeline for completion of projects. • Understanding a client's business needs. • Implementing a technological solution to meet business needs. • Analyzing and determining security threats. • Providing advice on technology best practices. • Collaborating with the technical in-house team to ensure familiarity with technology. • Training staff to use the new IT system. • Monitoring the success of the IT solution. • Producing detailed reports on the efficacy of the technology.

บทความ

เรื่องน่ารู้เกี่ยวกับไวรัส COVID-19

2020-12-30

ไวรัสโคโรน่าสายพันธุ์ใหม่ หรือโควิค-19 มาจากไหน ปัจจุบันมีการค้นพบไวรัสสายพันธุ์นี้แล้วทั้งหมด 6 สายพันธุ์ ส่วนสายพันธุ์ที่กำลังแพร่ระบาดหนักทั่วโลกตอนนี้เป็นสายพันธุ์ที่ยังไม่เคยพบมาก่อน คือ สายพันธุ์ที่ 7 จึงถูกเรียกว่าเป็น “ไวรัสโคโรนาสายพันธุ์ใหม่” และในภายหลังถูกตั้งชื่ออย่างเป็นทางการว่า “โควิด-19” (COVID-19) ไวรัสโคโรน่าสายพันธุ์ใหม่ หรือโรค Covid-19 (โควิด-19) เป็นโรคอุบัติใหม่ที่ไม่เป็นที่รู้จักมาก่อน เป็นโรคระบาดร้ายแรงในคนที่แพร่กระจายไปทั่วโลก ที่มาของไวรัสนี้คาดว่ามาจากสัตว์ที่มีการติดเชื้อไวรัสนี้แล้วระบาดมาสู่คน โดยเริ่มระบาดครั้งแรกเมื่อเดือนธันวานคม 2019 ในเมืองอู่ฮั่น ประเทศจีน โดยมีข้อสงสัยว่ามาจากตลาดที่ค้าขายสัตว์ทะเล และสัตว์หายากเหล่านี้ ละเมื่อวันที่ 11 มี.ค. องค์การอนามัยโลกก็ประกาศให้เป็นโรคระบาดใหญ่ทั่วโลก การแพร่เชื้อของไวรัส โดยหลักแล้ว การแพร่จากคนสู่คนจะผ่านทางฝอยละอองเป็นหลัก เมื่อผู้ติดเชื้อขับฝอยละอองจากจมูกหรือปาก เช่น ไอหรือจาม แล้วเราสามารถรับเชื้อได้จากการหายใจเอาฝอยละอองเข้าไป หรือจากการเอามือไปจับพื้นผิวที่มีฝอยละอองเหล่านั้ นแล้วมาจับตามใบหน้า จมูก ปากหรือตา เชื้อไวรัสโควิด 19 สามารถมีชีวิตอยู่บนพื้นผิวต่างๆได้นานแค่ไหน สิ่งสำคัญที่สุดที่ควรรู้เกี่ยวกับไวรัสโคโรนาบนพื้นผิวต่างๆคือ สามารถทำความสะอาดได้อย่างง่ายดายด้วยน้ำยาฆ่าเชื้อที่ใช้สำหรับงานบ้านทั่วไป งานศึกษาวิจัยระบุว่าเชื้อนี้อาจมีชีวิตอยู่บนพื้นผิวสเตนเลสและพลาสติกถึง 72 ชั่วโมง น้อยกว่า 4 ชั่วโมงบนทองแดง และน้อยกว่า 24 […]

อ่านเพิ่มเติม

สีเสื้อผ้าใส่ไปทำงาน

2020-12-29

ใครว่าการแต่งตัวไปงานไม่สำคัญ หากแต่งตัวดี บุคลิกดี ก็มีชัยไปกว่าครึ่ง เพราะเหมือนเป็นความประทับใจแรกระหว่างเราและผู้ที่พบเจอ  ในการทำงานนั้น ชุดแต่งกายหรือการเลือกสีเสื้อผ้าให้เหมาะสมนั้น ก็เป็นอีกปัจจัยที่ช่วยสร้างความมั่นใจหรือภาพลักษณ์ที่ดีในตัวเราได้ค่ะ มาดูกันว่าสีเสื้อผ้าแต่ละสีให้ความแตกต่างยังไงกันบ้างค่ะ สีดำ สื่อถึงความเป็นผู้นำ พร้อมจัดการได้ทุกปัญหา ดูเข้มแข็ง มีอำนาจ สีแดง สื่อถึงอำนาจและพลัง แสดงถึงความมั่นใจ ความทันสมัย แต่อาจจะแรงไปสำหรับการไปทำงาน พบปะลูกค้าหรือการสัมภาษณ์งานทั่วไป จึงแนะนำว่าหากจะเลือกใช้สีนี้ งานของคุณควรจะเป็นงานด้านสายแฟชั่นหรือครีเอทีฟถึงจะเหมาะ สีขาว สื่อถึงความมีระเบียบ ใส่ใจรายละเอียด มีความละเอียดอ่อน มีความยุติธรรม ขาวสะอาด สีเทา สื่อถึงความเรียบง่าย ความสุภาพ มั่นคง ความน่าไว้วางใจ สีน้ำตาล, ส้ม สื่อถึงความสนุกสนาน แต่เป็นสีที่ควรหลีกเลี่ยง เพราะมันให้ความรู้สึกไม่เป็นมืออาชีพ ไม่ค่อยยอมรับความเปลี่ยนแปลง สีม่วง สื่อถึงอารมณ์ศิลป์ แตกต่าง ไม่เหมือนใคร ความมีเอกลักษณ์ สีเหลือง สื่อถึงการมองโลกในแง่ดี มีความคิดสร้างสรรค์   บางครั้งบุคลิกท่าทางและการแต่งกาย สามารถอธิบายตัวตนของเราได้มากกว่าการพูดจาเสียอีก ดังนั้น การเลือกเสื้อผ้า เครื่องแต่งกายที่เหมาะสม จึงเป็นปัจจัยหนึ่งที่เราควรใส่ใจ  ทั้งนี้คำแนะนำเรื่องการใช้สีด้านบนเป็นเพียงแนวทางโดยทั่วไปเท่านั้น […]

อ่านเพิ่มเติม

การสัมภาษณ์งานกับบริษัทญี่ปุ่น

2020-12-22

การสัมภาษณ์งานกับบริษัทญี่ปุ่น   วัฒนธรรมองค์กรบริษัทญี่ปุ่นค่อนข้างจริงจังในการทำงานมาก ทุกอย่างต้องเรียบร้อย และเป็นระเบียบ  การตรงต่อเวลาก็เป็นเรื่องที่สำคัญมากๆ กฎในการสัมภาษณ์งานจึงค่อนข้างเป็นเอกลักษณ์แตกต่างจากวัฒนธรรมองค์กรสัญชาติอื่นๆ ซึ่งทาง QHR จะมาแนะนำระเบียบปฏิบัติทั่วไปและสิ่งที่ต้องเจอในการสัมภาษณ์งานกับบริษัทญี่ปุ่นมาให้ทุกคนได้รู้จักกันค่ะ   สิ่งที่ต้องเตรียมตัว เรซูเม่หรือประวัติการทำงาน ควรจะเขียนให้กระชับได้ใจความ ควรจะเขียนให้เป็นขั้นเป็นตอน เข้าใจง่าย มีการเรียงลำดับเหตุการณ์ เวลาให้ถูกต้อง เตรียมเอกสารอื่นๆที่ใช้ในการทำงานไปด้วย แต่งกายให้ถูกระเบียบ เรียบร้อย หากไม่ได้กำหนดชุดในการสัมภาษณ์ ควรสวมสูทสีดำหรือกรมท่า ตรงต่อเวลา ควรจะไปถึงก่อนเวลาสัมภาษณ์ 10-15นาที   ระเบียบในการเข้าสัมภาษณ์ ก่อนที่เราจะเข้าห้องสัมภาษณ์ ให้เคาะประตู 2 ครั้ง เมื่อเข้าห้องต้องไม่ลืมที่จะพูดทักทาย รอให้ผู้สัมภาษณ์เชิญให้นั่งก่อน ถึงจะนั่งได้ ใช้ภาษาญี่ปุ่นให้ถูกต้อง หรือใช้คำสุภาพในการตอบคำถาม เมื่อสิ้นสุดการสัมภาษณ์ ให้ลุกขึ้นกล่าวขอบคุณและกล่าวลาก่อนออกจากห้อง   คำถามที่มักเจอในการสัมภาษณ์งาน แนะนำตัวเอง เล่าประสบการณ์ทำงานที่ผ่านมาตามลำดับ เหตุผลที่เลือกสมัครหรืออยากทำงานในบริษัท ข้อดี-ข้อเสีย หรือ นิสัยของตัวเอง เหตุผลที่ลาออกจากที่เก่า การประสบความสำเร็จที่ผ่านมา ทำไมถึงเลือกเรียนภาษาญี่ปุ่น ปัญหาในการทำงานที่ผ่านมา เหตุผลที่เลือกสมัครหรืออยากทำงานในบริษัท ความแตกต่างระหว่างบริษัทไทย-ญี่ปุ่น อนาคตในการทำงาน คำถามที่ให้ถามเพิ่มเติม […]

อ่านเพิ่มเติม

การปรับตัวให้เข้ากับที่ทำงานใหม่

2020-12-15

สวัสดีค่ะ QHR Recruitment อยากจะแนะนำหลักการเบื้องต้นง่ายๆในการปรับตัวให้เข้ากับที่ทำงานใหม่ เพื่อที่เราจะได้สามารถทำงานร่วมกับเพื่อนร่วมงานใหม่อย่างราบรื่นและมีประสิทธิภาพมากขึ้นค่ะ   ข้อที่ 1 ประพฤติตัวให้เป็นที่รัก การแสดงท่าทางไม่พอใจนั้น อาจสร้างความตึงเครียดให้คนรอบข้าง นอกจากจะส่งผลต่อการทำงานแล้ว ยังทำให้ไม่มีใครอยากร่วมมือด้วย ดังนั้นเราจึงควรวางตัวให้เป็นที่รักของคนอื่น เช่น รู้จักทักทายคนอื่นเสมอ หรือขานรับเมื่อมีคนเรียก   ข้อที่ 2 สภาพแวดล้อมมีอิทธิพลต่อผลลัพธ์ที่ได้ หากบนโต๊ะทำงานจัดวางไม่เป็นระเบียบ ทำให้เราต้องควานหาสิ่งของอยู่หลายรอบ ย่อมทำให้เราเสียเวลาในการทำงาน ดังนั้น บริเวณโต๊ะทำงาน ข้อมูลในคอมพิวเตอร์หรือในกระเป๋า ควรจัดเรียงอย่างเป็นระเบียบ ซึ่งสิ่งนี้จะช่วยส่งผลให้เกิดประสิทธิภาพในการทำงานที่มากขึ้นด้วย   ข้อที่ 3 รักษาเวลาและสัญญาในการส่งมอบอย่างเคร่งครัด การที่ไม่สามารถทำงานได้ตามกำหนดเวลา เกิดจากความสามารถในการจัดการกับงานหรือควบคุมกำหนดการที่ทำได้ไม่ดีพอ ดังนั้นในแต่ละวันจึงควรทบทวนกำหนดเวลา และหากพบปัญหาต้องรีบแก้ไขโดยด่วน เมื่อมีการเปลี่ยนแปลงก็ต้องรีบแจ้งไปยังผู้เกี่ยวข้อง รวมทั้งต้องรักษาเวลาที่ได้สัญญาและกำหนดเวลาส่งให้ได้ หากไม่ทันจริงๆ ต้องรีบแจ้งให้ส่วนที่เกี่ยวข้องทราบ   ข้อที่ 4 ไม่ดูแคลนงานเล็กงานน้อย งานที่ทำไม่ว่าจะดูเป็นงานเล็กงานน้อยขนาดไหน งานก็ย่อมเป็นงาน ดังนั้นต้องพยายามทำให้เกิดความผิดพลาดน้อยที่สุด ถ้าทำแบบไม่ตั้งใจ ทำเพื่อให้เสร็จๆไปแล้วล่ะก็ บ่อยครั้งที่จะเกิดความผิดพลาดได้ เราจึงต้องใส่ใจในการทำงานกับทุกงานที่ได้รับ   ข้อที่  5 […]

อ่านเพิ่มเติม